新员工入职转正申请书

时间:2023-12-16 23:29:00
新员工入职转正申请书

新员工入职转正申请书

现今社会公众的追求意识不断提升,很多事项都需要使用申请书,正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。一起来参考申请书是怎么写的吧,下面是小编整理的新员工入职转正申请书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

新员工入职转正申请书1

尊敬的领导:

您好!

我于20xx年8月26日加入公司,转眼三个月了,在这段时间里,我对于工作一直谦虚谨慎、认真负责,从来没有改变过。

在过去的三个月中,我的领导给予我很大帮助。对于刚毕业的学生没有工作经验,缺少实践,领导安排我进行学习或是培训,而且在工作上碰到困难时还能耐心的指导我;公司同事也非常热心,经常主动帮助我。

通过不断的学习和自我提高,现在已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过领导及同事的悉心指导和帮助,还有自己不断地学习,我一定能在今后的工作中更好的提高自己,更好的完成本职工作,争取做一名对公司有用的优秀员工。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

新员工入职转正申请书2

尊敬的领导:

岁月荏苒,时光如梭,旧的一年即将过去,新的一年就要来临。我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,基本完成了自己的本职工作。在企业不断改革的推动下,我认识到不被淘汰就要不断学习,更新理念,提高自我的素质和业务技术水平,以适应新的形势的需要。现就个人一年来的工作情况做以下总结:

一、工作思想

积极贯彻公司领导关于公司发展的一系列重要指示,忠于公司、忠于股东、诚实守信、爱岗敬业、团结进取,进一步转变观念,改革创新,面对竞争日趋激烈的房地产市场,强化核心竞争力,开展多元化经营经过努力和拼搏,使公司持续的发展。

全面加强学习,努力提高自身业务素质水平。作为一名宣传销售人员肩负着上级领导和同事赋予的重要职责与使命,公司的销售计划及宣传方案需要我去制定并实施。因此,我十分注重房产销售理论的学习和管理能力的培养。注意用科学的方法指导自己的工作,规范自己的言行,树立强烈的责任感和事业心,不断提高自己的业务能力和管理能力。

二、在开发公司的日常工作

我于年初进入公司以来,在公司开发部工作。在公司领导,主管领导及各位同事及各位同事的帮助下,我对公司各项规章制度和办事流程有了清楚地了解,也从部门领导和其他同事身上学到了很多新的知识,我的工作能力也由此得到很大提高。

进入公司一个月时间里,我主要负责开发公司的有关文件的保管,收发登记及文字处理等工作,并参加了李培庄商住小区的拆迁工作及李培庄商住小区的图纸会审。在公司各部门领导的正确指导和各部门同事的密切配合下,我能按时优质完成领导布置的各项工作,同时积极的对李辉庄周边楼盘进行市场调查,为公司的售房工作垫定了基础,保证了公司各项宣传推广活动的顺利进行。

在这期间我主要做了以下工作:

1、根据公司各月的会议精神,制定销售的月销售计划。

2、策划李培庄小区的宣传工作,制定出宣传方案,报领导审批后实施。

3、办理售房合同,负责开发公司的文件文字处理,保管资料的收发登记。

4、参加李培庄拆迁工作及合同的管理。

5、进行社会调查,接待客户,对客户保持联系。

三、通过这段时间在公司的工作与学习,我学到了很多。作为公司的售房宣传人员有以下几点设想:

首先,销售宣传人员的工作,销售人员必须做到对销售流程的遵守,并控制整个销售环节。

1、销售控制表。可以直观的显示所有楼盘的销售进展情况,并以制度销售改进策略,做好,绝不能向客户透露。

2、来电、来客的登记。填写客户资料表。无论成交与否,每接待一组客户后,立刻填写客户资料表。填写的重点是客户的联络方式和个人资讯。客户对产品的要求条件,成交或未成交的原因。根据客户成交的可能性,将其分类为:A、很有希望B、有希望C、一般D、希望渺茫,以便日后有重点地追踪询访。

3、销售登记。管理和登记销售的情况,包括认购资料认购合同,产权资料,付款资料。

4、换、退房管理。在销售过程中换、退房的原因,理由以及处理办法和结果。

5、催交欠款。处理销售过程中的楼款催交处理。

6、成交客户资料管理。登记已成交客户详细资料,方便公司营销人员有第一手资料,对客户进行分析,从而限度提高对客户的服务。

7、换户。需换户者,在定购房屋栏内,填写换户后的户别、面积、总价,并注明何户换何户,收回原定单;应补金额及签约金若有变化,以换户后的户别为主;其他内容同原定单。

8、退户。遇到退户情况,应分析退户原因,明确是否可以退户,报现场管理人员或更高一级主管确认后,办理退户手续,结清相关款项,将作废合同收回留存备案,有关资金移转事项,均须由双方当事人签名认定;若有争议无法解决时,可提请仲裁机构调解或人民法院裁决。

9、加大宣传力度通过以下几种方式:1)、传播媒体报纸电视。2)、户外媒体户外看板(位置:李辉庄的主要干道,主要客源钢司职工、中加职工、银龙职工及乡镇生意人和在市区工作的人员)网络、出租车、公交车、公交站台(可在其车体做喷绘广告,或车内显注位置做小张的粘贴广告,站牌上小型海报宣传),内容主要以开盘为主。3)、印刷媒体

四、工作中的不足

第一,售房销售对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。

第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的专业知识及理论水平十分有限不能很好完成自己的工作任务。

在今后的工作里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济的发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:

1、加强学习,拓宽知识面;努力学习房产专业知识、物业专业知识和相关法律常识。

2、加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习。

3、遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。

以上是我的工作基本情况,经过一段时间的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为x效力的机会。

此致

敬礼!

  申请人 ……此处隐藏8336个字……

  申请人:

  xx年xx月xx日

新员工入职转正申请书13

尊敬的领导:

您好!

在x月x日,我有幸成为了一名xx公司的试用期新人,并在后来的三个月里,积极学习,努力工作,完成了新人的培训和后续的试用期考核,现已经基本适应了xx岗位的工作任务。根据公司的试用期规定,现已经结束了试用期工作,特此向您申请转正。为方便领导审核,我在此对自己近期试用期工作中的情况做总结如下:

一、工作入职

在刚加入公司的那段时间开始,我就开始严格的要求自己。在培训中认真学习岗位的专业知识,并认真听讲,掌握公司的纪律和职责,保证自己不会因为工作纪律的问题犯下错误。

同时,在这段工作期间,我认真掌握了工作的基础,认真吸收了领导的讲解。此外,我还通过实践提高了个人的操作能力,巩固了个人的业务能力,让工作更加顺利。

二、工作情况

这段工作期间,我一直认真仔细的负责自己的工作任务。在完成工作要求的同时也发现自己和老同事之间的差距。为此,我在工作中一边努力完成任务,一边虚心向领导和同事们请教经验,一点点掌握了更多的知识,也学习到了不少岗位的经验和技巧,更重要的是我在这里认识了不少的前辈,并通过交流渐渐的加入了xx团队。

我很感谢团队中的大家,他们不仅在工作中十分照顾我,指点我,还热情的教导了我关于工作的经验,让我在工作成绩上取得了不错的进步。

但同时,对于工作我也还有很多不足的毛病,如:耐心不够,细节处理上没有大家细心等等。这些都是我的思想和能力上的问题,还需要多加锻炼。

三、自我评价

就个人的表现而言,我认为自己有十分明显的进步和成长,但在成绩和工作质量是哪个仍与不少同事有差距。我认为这是我在细节和经验判断上的差距,为此还需要多加锻炼和累积经验。

此外,通过工作,我也认识到自己还有很多没能掌握的技巧和专业方法。这些都意味着我还有很多需要学习和可以进步的地方。我希望能在今后继续学习,继续提高,以便将工作完成的更好。

总结了自己,我加入xx公司的期望也更加热烈了,希望领导能给我一次机会,我会在加入公司后更加努力,更加积极。我定会在未来将工作完成的更好,学会跟你更多的技巧,成为一名出色的xx人,为公司贡献更多的光和热!还望您能考虑。

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年x月x日

新员工入职转正申请书14

各位公司领导:

你们好!

在这里我以平常人的心态,参与导购员工转正申请。首先应感谢领导为我们创造这次转正申请的机会,经过3个月工作锻炼使自己各方面素质得以提高,几个月的工作使我深深感受到机遇和挑战并存,成功与幸酸同在。

参与这次申请,使我在求真务实认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现自己,在市场竞争中完善自己。我深知加入销售部工作十分重要,这主要体现在以下三个方面,一是为企业树立好公司形象做好本职工作,二是为企业促进业务,宣传企业文化,三是为企业回笼资金,当好配角,胸怀全局,当好参谋,服从领导。

如果说我申请成功,我的工作思路是以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处,我会尽的努力去找结合点,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,使他们的人格得到充分的尊重,相互给我们一个宽松的发展和创造空间,用制度和岗位职责去管理我自己,让我象圆规一样,找准自己的位子,象尺子一样公正无私,象太阳一样给人以温暖,象竹子一样每前进一步,小结一次。

我的工作目标是:“以为争先,以为促为”。争取公司领导对销售部的工作给予支持,使我们工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。沟通员工与公司领导之间关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连接企业合作的纽带,我原与大家共创美好的未来,迎接公司辉煌灿烂的明天。望公司领导给予批准为盼。

新员工入职转正申请书15

尊敬的领导:

您好!

我是xx月x日来到xx部门入职xx岗位的员工xxx。在此,我要感谢您能给我加入xx公司,作为一名xx岗位试用期员工的机会。在这段来之不易的试用期工作期间,我在公司的帮助及培养下,认真吸收业务知识,学习专业技巧,让自己大大改善了自我的工作能力,并逐渐熟练了作为一名xx员工的工作业务。

如今,转眼三个月的试用期已经结束了。自加入了xx部门后,在大家热情的照顾下,我都渐渐忘记了自己还只是一名试用期员工的身份,逐渐融入到了部门和团队中去。如今想起后,我也已经在不知不觉中顺利完成了试用期的工作与考核了。为此,我希望能就此向您申请转正,正式的加入到xx公司这个大家庭中。

回顾这三个月,我是在学习和努力中度过的。作为一名新人,我虽然在校园中打下了较为坚实的专业基础,但对于实际的工作和社会中的情况却不够了解。但在xx公司的环境下却刚好弥补了我的不足。在这里,最不缺的就是经验丰富的领导和同事,并且还有众多实践的工作任务来锻炼我的实操能力。

但我并没有因此而随意的对待工作。在领导的培训下,我及时认识到了公司和校园的不足,并认真打起精神,以百分百的严谨去面对自己的工作,面对自己的责任。

工作中,我认真勤恳,有较强的责任感和自觉意识,在积极完成自己工作任务的同时也能主动学习,并积极请教身边的同事,让自己更好的掌握工作中的方法和经验。当然,也要感谢同事们在这段时间里对我的无私照顾和指点,这才让我吸收了这么多的经验,并较好的掌握了xx岗位的工作任务。

对比x月至x月的自己,我的进步是十分明显的。如今我不仅掌握了xx岗位的工作技巧,在工作意识和目标定位上也提升了许多。并在工作中取得了还算不错的成绩。

但我也明白,自己进入公司的时间较短,在经验和处理问题的能力上和其他前辈相比还有很大的差距。为此,我也会继续保持虚心好学的态度,并在工作中严谨的做好每一件事。

如今,我的试用期已经完成。希望领导能考虑我的转正。如果能有幸得到这份机会,我定会在工作中更加努力,发挥自己最大的热情和奋斗精神,在工作中发挥自己的光和热。望您能批准!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

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